コメント一覧 (131)

1. • 32. 　
   • 2016年07月07日 10:38
   • 遅刻じゃねえよつってんのに遅刻遅刻いう>>1がかなりうざいな
2. • 33. あ
   • 2016年07月07日 10:39
   • ひと月もいたんでしょ？
     一番早い人だと何時なんだろう？
     じゃあみんなは？て気にできるようにならないと
     
     他にも暗黙のルールがたくさんありそう
3. • 34. 
   • 2016年07月07日 10:39
   • ���Υ������ȤϺ��������ޤ�����
4. • 35. 　
   • 2016年07月07日 10:40
   • なんだそりゃ…。なら30分って言えよ。言っても三十分前に来いって言われるんだろうが。そんな会社潰れちまえ
5. • 36. 名無しぶる
   • 2016年07月07日 10:40
   • こうやって代々負の連鎖が続いてるんだな。
     この１は上司になったら30前にこないやつを怒鳴りつける社畜になるわけだｗ
6. • 37. 名無し
   • 2016年07月07日 10:40
   • 本当に15前に行ったならなんの問題もない
7. • 38. ぶる
   • 2016年07月07日 10:41
   • 上司はある程度部下になめられないために、理不尽なこともおりまぜる技術なんやで。
     
8. • 39. ズルズル
   • 2016年07月07日 10:42
   • 9時前がいつを指すのかが人によって違うからな。
     9時に来いでも遅れないため10分以上は余裕を持つのが普通だから、9時前なら8時50分と考えてそれの10分前の40分には着くようにはするね。
     家が遠ければ30分前に着いててもおかしくはない
9. • 40. 名無しぶる
   • 2016年07月07日 10:43
   • だから、会社にシャワーつけてください。会社に止まって働きますから。と言ったら断られた。
     これは忍者のやり方だな。おきてを知らんやつを敵のスパイとして処分する。
10. • 41. 名無し
    • 2016年07月07日 10:52
    • ボクにもわかるように説明してください
11. • 42. 名無し
    • 2016年07月07日 10:52
    • くだらねえなホントに
12. • 43. 名無しぶる
    • 2016年07月07日 10:55
    • 通勤１時間未満の奴は３０分前に到着できない場合は罰則を設けよう
13. • 44. 名無し
    • 2016年07月07日 10:55
    • これの他にあるのが残業ルールみたいなもので、他の奴等が仕事してる中、1人だけ帰ろうとする人がいると白い目で見る奴等ってやつだろ、本当自分で言ってても仕事するのが嫌になるルールだわ
14. • 45. 名無しぶる
    • 2016年07月07日 10:57
    • >>1は9時前に来いって言われて15分前に行ったら
      遅刻者扱いか・・・
      
      上司より早く来て上司を新人みんなで迎えるのが常識？
      まるでヤクザの舎弟みたいだな
15. • 46. 名無しぶる
    • 2016年07月07日 11:00
    • ワシ、30分前に行ったら「なんでこんなに早くきてるんだ」と怒られたことあるでw
16. • 47. 名無しぶる
    • 2016年07月07日 11:03
    • 常識的には、１０分１５分前だが、
      非常識なその会社は３０分前行動が基本なんだろ。
      郷に入っては郷に従え、と言うことでその会社の人なら３０分前行動と言う非常識な行動をとらざるを得ない。
17. • 48. 名無しぶる
    • 2016年07月07日 11:06
    • 30分前につかなきゃいけないからなにかあってもいいように30分前の30分前につけるようにしないとなぁｗ
18. • 49. 
    • 2016年07月07日 11:09
    • 登場人物全員馬鹿だな
19. • 50. 名無し
    • 2016年07月07日 11:20
    • バカだな。もちろん上司の方な。始業が9時でそれに遅れないために早く来いって言うなら、具体的に何分前に来ればいいのか言っとけよ。15分前なら遅刻ではないし、それが遅いというなら30分前に来いってはっきり言っとけばいいだろ。
20. • 51. 名無しぶる
    • 2016年07月07日 11:21
    • 学生バイト気分の延長だとこうなる典型。15分とか30分とかの
      ローカルルールなんて問題じゃなく、誰よりも早く行って仕事の準備なりを
      するなら何分前が正しいかを考えるのがこの場合の正解。
      
      …って、電通社員ならそう言いそうだわ。
21. • 52. 
    • 2016年07月07日 11:22
    • 馬鹿すぎるよな、大して仕事に影響ないのに偉そうに。
      そんなとこにこだわるくらいなら生産性と効率化をもっと突き詰めやって話
      
      自営業やってて心底良かったわ
22. • 53. 名無しぶる
    • 2016年07月07日 11:39
    • 上司が言いたいのは、９時には業務の整理や予定を済ませとけって事で、当然これには個人差はあるが新人の場合は時間が掛かるから30分ぐらい早く来とけって事。
      団塊のアホがこの考え方で、それをそのまま今の新人に押し付けてるんだが、このやり方だとその上司の様なサルしか育たないんだよな。
      考え方は間違ってないんだよ。それを強制するからダメ。
      新人が自主的に出来るように導いてやればいい。
      原則遅刻はしてないので咎めるのはダメで、キッチリ早く来て準備してる奴を評価してやればいい。
      今の若い人達は押さえ付けたら反発するけど、ちゃんと育てれば40〜50代より遥かに使える人材になるぞ。
      ゆとりはダメだというより、ゆとりへの接し方がダメな奴が多い印象。
      
23. • 54. 名無しぶる
    • 2016年07月07日 11:40
    • 何分前が正解だったかとか上司の指示がダメとか、問題はそこじゃない。
      転職組なら尚更「誰よりも早く行って仕事を始める準備しないと」という
      思考が出来ないとダメ。
      
      そういう思考が性格的に出来ないなら製造業の現場の方が向いてると思う。
      人間誰しも向き不向きがあるし。
24. • 55. 名無し
    • 2016年07月07日 11:41
    • 俺が前いた会社は1時間前に行っても工場長おこだったな笑
      営業なのにもっと前に来て俺の仕事手伝え言われてた
25. • 56. 名無しぶる
    • 2016年07月07日 11:43
    • ９０年代〜東京で上場企業勤めてたけど３０分前とかありえん
      むしろ現代ブラックの風潮じゃないかと思うんだけど？
      ９時出社で自主的に８時半から来て仕事をはじめているならわかるが
      ３０分前に集合させてボーッとさせてる職場ってバカすぎる
      いずれにしても「時刻指定されたら確認のために聞き返す」習慣は大事
26. • 57. 名無しぶる
    • 2016年07月07日 11:45
    • ほんと日本の悪い習慣、負の遺産
27. • 58. 
    • 2016年07月07日 11:46
    • そもそも始業前に働かせてるの違法だから
      社会人のマナーとかルールとかドヤぶりたいだけやろ
      慣例が法に勝ると思ってるブラック思考がおかしいだけ
28. • 59. 名無しぶる
    • 2016年07月07日 11:50
    • 9時45分だと9時にこいの時間だろ
      9時まえにこい言われたらそれより前に行くの当たり前
29. • 60. 
    • 2016年07月07日 11:51
    • 意義はわからんでもないが何も言わずに暗黙の了解はねえよ
30. • 61. 名無し
    • 2016年07月07日 11:52
    • ◯◯分前行動って言葉自体がおかしいだろ本当に日本やべぇわ
      それなら最初からその時間指定しろやks
      マジムカつくわ
31. • 62. あ
    • 2016年07月07日 11:52
    • 時間に余裕があるなら1時間前には入っとけよ
      そら15分前にのこのこきたら怒られるわ
32. • 63. か
    • 2016年07月07日 12:03
    • 確かにそれなら半についてるくらいがベストだな！って教えてやるのも上司だよな、何でもかんでも常識云々で片付けるのもどうかね
      
      とはいえ15分前はやっぱ遅いかな、チャランポランでいい加減な俺でもやっぱ会社には30分前に着くようにしてるからな
33. • 64. 名無し
    • 2016年07月07日 12:05
    • イッチうちに欲しいわ
      五分前どころか過ぎてからくる馬鹿ばかりなのに
34. • 65. さ
    • 2016年07月07日 12:07
    • 老害が自分を正当化する為に新入社員のフリしてステ立てたように見える
35. • 66. 名無し
    • 2016年07月07日 12:10
    • まるで聞く耳持たない姿勢がウザいわ
      自分が上司でそのままだと反感買うから新人装ってるよう
      
36. • 67. あ
    • 2016年07月07日 12:17
    • 仕事の準備も仕事のうちという判例も出てるから本来なら時間丁度到着でもなんら問題はないんだよ
      なのに１０分前に来てるんだから文句言われる筋合いはないわな
37. • 68. き
    • 2016年07月07日 12:20
    • 大手とか嘘つくなよ
      最大手の東京電力関連だがみんな8:35〜42に来るぞ
      8:40始業なw
38. • 69. 名無しぶる
    • 2016年07月07日 12:24
    • 自分の思う様に部下が動かなかったなら
      指示した上司が悪いんだよ。
      自分の指示ミスを部下のせいにしてるだけだぞ。
      ３０分早く来て欲しいならそう伝えなきゃダメ。
39. • 70. 名無しぶる
    • 2016年07月07日 12:25
    • おれ1分前についてるけどダメなん？
      別にダメならダメでいいけど
40. • 71. 名無しのハムスター
    • 2016年07月07日 12:26
    • ギリギリ近くに来てたら先輩より遅れてくるのはおかしいって言われた事あるなぁ。
      新人は早く来て掃除するなりで、足りないところをやる気でアピールしろってことらしい。変な文化やね。とりあえず15分前に来ることは来るようにしたけど。
41. • 72. たまのり
    • 2016年07月07日 12:27
    • 9時前と言っておいて15分前に来たら遅いとか言う人日本だけの常識に洗脳され過ぎ。
      
      30分前に来た方を怒る位しないとどんどん早くなっていく。
      
      上司としては『何時間何分に集合』と伝えてその時間に間に合わない人にも伝わるシステムを作れば問題ない。
      
      結果、上司自身の伝え方が悪いがために起こったことなので何も気にしなくて良いぞ！
      早めに来たんだから問題ないでしょ。
      
42. • 73. 　
    • 2016年07月07日 12:29
    • 最初は試されてるんだよ
      多分、他に何か言われてるだろ
      時間のことだけ言ってるだけ
      じゃなきゃ、他が30分前に集まるとは思えない
      いっちが馬鹿なだけかじゃないの
43. • 74. のそ
    • 2016年07月07日 12:32
    • え、それって>>1の他全員には8時30分に来いと知らせて居たんじゃないの？
44. • 75. な
    • 2016年07月07日 12:37
    • これから毎日30分前に行って、少しでも遅れる奴いたら遅刻ですよね！？○○さんに言われたんですが！遅刻ですよね！？ってやればいい
45. • 76. 名無し
    • 2016年07月07日 12:37
    • 9時前に来い。で15分前に来たら遅刻？バカじゃねえの？その上司日本語もわかんねえのか。
      こういうクソが勘違いしてるから日本の生産性はいつまでたっても上がんねえんだよ、共産主義と同じ、いやむしろ共産主義より悪い、頑張れば頑張るほ仕事増える上に給料減るんだから。給料の変わらない共産主義のがまだマシだよ
46. • 77. 名無しぶる
    • 2016年07月07日 12:40
    • もう社畜になる一歩手前やん
      皆が悪くないって言ってるのに、上司に怒られた自分が悪いと思ってやがる・・・
47. • 78. あ
    • 2016年07月07日 12:45
    • 時間指定もできない無能上司
48. • 79. あ
    • 2016年07月07日 12:47
    • 15分前が妥当やろ。30分前は早すぎる。無能上司やね。あるいはホントに辞めさそうとしてる可能性ある。
49. • 80. 名無しさん
    • 2016年07月07日 12:48
    • これなら昼休み30分も無いね
50. • 81. 名無し
    • 2016年07月07日 12:50
    • ほんとにそんな会社あるんか...
      特段ミーティングとかなければ始業時間1時間後くらいに出社してるが、何も言われたことない
51. • 82. 名無し
    • 2016年07月07日 12:57
    • 30分前に他の新人が全員来れてるのはおかしいぞ。
      信頼できる奴に何て指示されたか聞いてみろ。
52. • 83. 名無し
    • 2016年07月07日 12:59
    • 30分前なんて始業時間から取引先との会議でもなきゃ行かないし会議がなきゃ余裕で遅刻するわ
      電車が遅れたらドヤ顔で遅延証明出せばいいだけじゃん
      何のための遅延証明だよ
      
53. • 84. 　
    • 2016年07月07日 13:00
    • なんだこいつは常識botか
54. • 85. 
    • 2016年07月07日 13:03
    • 遅刻ではないけど入社同期で転職組が一番遅いと新卒に厳しく教育してこうと画策してても示しがつかずやりにくいかな
55. • 86. あ
    • 2016年07月07日 13:09
    • こういう風に洗脳してくるから気をつけろよ
      
      田舎に嫁いで洗脳される嫁とかいるだろ？
      
      会社でも同じことが起こってるんだよ。
56. • 87. あ
    • 2016年07月07日 13:13
    • 15分だの30分だの早く来たところで業績あがるの？企業的な利益はあるわけ？デメリットのが大きない？
      
      上司が無能というか
      会社自体が時代遅れだわ笑
      
      わざわざそんなくそみてーな古ぼけた会社に入った時点で終わりだろ笑
57. • 88. 
    • 2016年07月07日 13:19
    • 常識じゃねーよアホｗ
      10分前でも十分すぎる
58. • 89. 名無し
    • 2016年07月07日 13:22
    • いいこなんだろうけどブラック国家の一端を担ってるな。
      やめてくれ洗脳されてるぞ。
59. • 90. 　
    • 2016年07月07日 13:24
    • ※7
      15分前がギリギリか？
60. • 91. 　
    • 2016年07月07日 13:45
    • >>1が洗脳済みで怖い
61. • 92. 名無し
    • 2016年07月07日 13:45
    • ＞＞1が普通に真面目ないい人っぽい
      「だったら30分前って最初から言え〜」って感じに愚痴るんじゃなくて、ここはそういうルールなんだっていう柔らかい考え方嫌いじゃない
62. • 93. 通りすがり
    • 2016年07月07日 13:49
    • 仕事上の集合や呼び出し、待ち合わせは15分前なら普通。間違えてはいけないのは、15分前には想定される仕事の準備を含めて完了してること。
      15分前に到着ではない。
63. • 94. 
    • 2016年07月07日 14:02
    • 仕事柄いろんな客に会社に来てもらうけど、約束より30分以上早く来られたら、ぶっちゃけ迷惑。10分やそこらなら、担当者の手が空くまで近くの適当な席（社員が簡単な打ち合わせに使うようなやつ）に座らせときゃいいけど、30分も待たせるとなったら適当な席にいられても邪魔になるし、お茶とか出さなきゃならなくなるから面倒。30分以上前に来ないといけないような事情があるならハッキリその旨伝えておくべきだし、そうでないなら15分前で充分。
64. • 95. 
    • 2016年07月07日 14:08
    • 「なるほど、30分前行動が基本なのですね。では、休憩は12時からと聞いておりますので、私は11時半から休憩させていただき、定時は17時と聞いておりますので、16時半には退社させていただきます」
65. • 96. う
    • 2016年07月07日 14:09
    • 付いてないとしか言いようがないわ。
      ほとんどの新入社員が９時１５分前に来ていたらなにも言われなかったはず。
      
66. • 97. 名無しぶる
    • 2016年07月07日 14:25
    • なんで仕事って言った瞬間に頑なになる奴が多いんだろ？
      例えばキャンプで12時から飯だぞって言われて、飯だけ食いに来る奴
      どう思うよ？普通は手伝うよね？
      
      じゃぁ　手伝えって言うべきだ！言われてない！指示が悪い！
      
      　↑そんなことイチイチ指示するかよｗ　お前来なくていいよ
      　　ってなるのがオチだよね。
      
67. • 98. 名無しぶる
    • 2016年07月07日 14:31
    • 嫌なら辞めろが正解。
68. • 99. 名無し
    • 2016年07月07日 14:40
    • 新卒の時に15分前に行ったら5分前まで誰も来なかったことならあるw
69. • 100. 名無し
    • 2016年07月07日 15:40
    • 老害のなりすましか。
70. • 101. www
    • 2016年07月07日 16:10
    • 何こいつ、頭悪いな
      こういうフラフラした奴大っ嫌い
71. • 102. 金ぴか名無し
    • 2016年07月07日 16:36
    • 約束通りの時間より前に来ないと東京リア充の場合は喧嘩になるからなぁ。それに比べ、ゆとり社員はプライベート気分でやるからニートになるんだよ。※96は早く、祖国帰って徴兵しろや
72. • 103. 　
    • 2016年07月07日 17:00
    • 約束通りの時間より早く来るなよ、無能かよ
73. • 104. 
    • 2016年07月07日 17:05
    • バカばっかりだな
      
      9時に来いなら8時45分で充分だけど
      9時前に来いなら8時30分にはいないとダメ
74. • 105. 名無しぶる
    • 2016年07月07日 18:21
    • 法的根拠
      はい、論破
75. • 106. (´・ω・｀)
    • 2016年07月07日 18:24
    • 9時前だから8時59分だろ？8時30分が9時前だとしたら29分を1分間と感じていると言うことになるのか・・・すげぇ
76. • 107. このフィールドを入力してください
    • 2016年07月07日 18:37
    • 30分前？早すぎて逆にうざいわww5分前でええぞ。
      ちなわいの上司
77. • 108. マッタリ
    • 2016年07月07日 19:28
    • 結論いえば、9時前と言われて上司の感覚を無視した結果怒られただけ。
      そして感覚がずれてたのがスレ主だけだったってことでしょ。
      
      上司に逆らって仕事をしていくのは面倒だしハンデでしかない。空気を読むことができないなら確認くらいはするべきだった。以上
      
78. • 109. 
    • 2016年07月07日 19:32
    • どう考えてもくっさい老害のなりすましだろ
      真面目っぽいとか頭腐ってんじゃねぇのw
79. • 110. ななし
    • 2016年07月07日 20:15
    • 一人だけ中途ってことで、他の人には30分前に来いって言っておいて、はめられた可能性は否定出来んわな。
80. • 111. 
    • 2016年07月07日 20:36
    • 遅刻じゃないのに遅刻とか言い続ける1の脳は洗脳済み
      もしくは日本語分かってない在日
81. • 112. 名無しぶる
    • 2016年07月07日 21:22
    • それサービス早出や。
82. • 113. 名無し
    • 2016年07月07日 21:40
    • ※97
      キャンプの飯は既にキャンプ中。
      仕事の始業はまだ仕事前。
      
      といっても俺も早めにきて準備したりするが。
      だけどこいつはほぼ初日なワケだろ？
      何をするかわかってないヤツに対して9時前と宣言したのなら、15分前に来ていれば問題ないと思うけどね。
      わかってないヤツに指示出すなら正確にわかり易く伝えなければ指示出す側の怠慢だと俺は判断するよ。
83. • 114. 名無しぶる
    • 2016年07月07日 23:58
    • キャンプの飯は既にキャンプ中。 仕事の始業はまだ仕事前。
      
      勤務時間と勤務時間外と言う事でしょうか？
      読み取ってほしかったのはむしろ、その前の言葉です。
      なぜ、就職したとたんに今まで培ってきた常識や感情を全て捨てて
      ルールとか決まりに縛られようとするのか？
      ルールとか決まりとして暗記しようとするのか？
      
      彼には指示が出たじゃん。いいから30分前に来いって。
84. • 115. 名無しぶる
    • 2016年07月08日 05:03
    • 常に相手が無能と思っていれば、どうせ不備のある説明しかしないと心構えが出来るんですよ。が正解。
      ワイより高学歴は１００人に一人しかいないからね。
85. • 116. た
    • 2016年07月08日 06:45
    • 時間の伝え方が駄目！
86. • 117. あ
    • 2016年07月08日 08:12
    • 9時が始業であれば、8時45分に来たお前を遅刻とは言わない
      今回の件はその会社の常識なのかもしれないが、社会の常識ではない
      ブラック企業にお勤めご苦労様
87. • 118. ななしさん
    • 2016年07月08日 09:15
    • 新人さんで15分前？
      遅いでしょ
      いろんなこと覚えていかないといけないのに
      やる気ないやつじゃん
      30分前で当たり前だよ
      
      
88. • 119. 名無しぶる
    • 2016年07月08日 11:38
    • 洗脳されててワロタ
      いやその新人叩いて欲しかった上司が立てただけか
89. • 120. 
    • 2016年07月08日 13:23
    • ※118
      それちょっとオカシイって事を覚えておいた方がいい。30分前はやる気がある訳じゃない。
      もちろん15分も同じ。
90. • 121. (・∀・)
    • 2016年07月08日 13:51
    • 勤務の２時間前に出社してるのが普通だろ。
      帰宅は、翌朝の日が昇る頃に一旦戻って再び出社。
      土日も出社するが、社会奉仕の一環で行ので、会社から経費を貰わない。
91. • 122. 
    • 2016年07月08日 20:20
    • うちは就業時間の10分以上前に来るなってお達しが出たぞ。
      サービス残業してる社員がいると、その上司は始末書書かなきゃならんし、有休を使いきるとご褒美が出る。
      まともな会社に勤めるべきだよな〜
92. • 123. 　
    • 2016年07月08日 20:57
    • そんな会社儲けさせるために働いてて楽しいの？
93. • 124. あ
    • 2016年07月08日 22:18
    • 時間を正確に伝えれない上司が無能
      9時始業で30分前はおかしい
      一般的にサービスが許されるのは15分まで
      それ以上の拘束は給料を請求するべきや
94. • 125. 
    • 2016年07月09日 02:37
    • 老害が建てたスレにしか見えん
95. • 126. 　
    • 2016年07月09日 07:07
    • 始業時間に仕事が始められる時間に着けば別にいいと思うけどなぁ
96. • 127. 
    • 2016年07月09日 07:30
    • 最近はむしろ時間通りに集合やろ。
      9時から打ち合わせって言ったら、1分前くらいに入ってくる人も多いぞ？
97. • 128. 名無しぶる
    • 2016年07月09日 13:38
    • こうして社畜がまた一人生まれたのであった
98. • 129. 名無しぶる
    • 2016年07月10日 00:29
    • 15分前で十分でしょ。
      俺はチキンだからあらゆる可能性を考慮して30分前に出社してるけど。
99. • 130. 学名ナナシ
    • 2016年07月10日 16:14
    • 悲しい世界やね
100. • 131. 名無し
     • 2016年07月10日 19:27
     • これはどう考えても会社側が悪い。早く来ても給料出ないんだろ？労基に訴え出てしまえ。それなりの会社って言うぐらいだし、一発で改善されるぞ。

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