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1: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:14:04 ID:TGE
1年間かけて考え出した退職理由がことごとく論破されたンゴ.....
もう嫌ンゴぉぉぉォォォォォォォォォォォォォォォォォォォォ

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2: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:14:36 ID:Mrt
無能


3: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:14:39 ID:pET
退職は権利やから・・・


4: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:14:39 ID:Kry
退職届なら却下されんぞ


5: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:14:53 ID:xF9
論破されるの嫌なんで辞めます


6: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:15:45 ID:gFu
どんな理由なの


10: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:20:12 ID:TGE
>>6
ワイ「無能やし向いてへん・・・・」
部長「もう一年頑張ってから出直せカス」


7: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:17:18 ID:WiN
辞表にしろ


8: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:18:39 ID:TGE
>>7
肩書き上は管理職扱いやが結局平やしなあ


11: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:20:12 ID:Ass
>>8
たったそんな理由で?
ワイ肩書きは会社代表やのにコマ使いやぞ


9: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:19:31 ID:Y6Q
論破なんて不可能やろ


12: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:20:49 ID:C8K
でもお前ニートじゃん


13: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:21:43 ID:TGE
>>12
ニートの社畜ごっこ楽しいンゴ


14: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:22:23 ID:TGE
ワイ「家の農業継がないといけないから・・・」
部長「農業は辞めとけ」


15: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:22:41 ID:w7v
赤ちゃんができたからでいけるやろ


17: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:23:17 ID:TGE
>>15
ワイを孕ませて


16: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:23:13 ID:6Ut
上司が大嫌いでええやろ


19: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:24:15 ID:TGE
>>16
それも言ったわ
ワイの直属の上司が嫌いやって
もともと社内的に嫌われてるやつやからお前とは関わらせないようにすると言われたんご


22: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:25:33 ID:Usa
「一身上の都合により」でええやん
論破もクソもないやろ


24: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:26:24 ID:TGE
>>22
ブラック企業がそんな理由で辞めさせてくれる訳なかったンゴ


37: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:37:44 ID:X9J
>>24
この会社はいわゆるブラック企業であり
違法な長時間労働が行われているから退職します

これならいけるやろ!


23: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:25:38 ID:TGE
かと言って今のままだと係長ボコボコにしそうンゴ


25: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:26:59 ID:kyt
>>23
そうすりゃ辞めれるかも


27: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:27:50 ID:TGE
>>25
クソのせいでワイがムショに行くのは嫌ンゴ


26: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:27:31 ID:Yww
いや理由はいらんのやで
会社側も『退職願』は拒否することができるが、『退職届』は拒否出来んのや
あまりにも頑なに拒否されるなら、労働基準監督署へ連絡しろ


28: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:28:58 ID:TGE
>>26
一応次の退職についての話し合いの約束はしてるから、次話し合いする時は退職届出すん後


31: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:31:38 ID:Yww
>>28
民法上、2週間後、または1ヶ月後に辞めることを申し出た方がええで
そのくらい余裕を持てば、損害賠償を請求されるリスクは極端に下がる

気張りや


34: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:34:03 ID:TGE
>>31
一応辞める意思は伝えたから1ヶ月後ボーナスもらって辞めるつもりンゴ


29: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:30:30 ID:TGE
ちな施工管理技士
毎日夜中まで残業して手取り13万やで(ニッコリ


32: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:32:04 ID:FLB
>>29
ヒェッ


39: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:39:32 ID:Ass
>>29
は?
それはあかん


30: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:31:38 ID:TGE
ワイ「ここの変更をお願いします」
クソ「根拠は?」
ワイ「・・・・・・・」


35: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:34:35 ID:TGE
隣の席の人が戻って北
ほな・・・・また・・・・


36: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:35:31 ID:OTr
頑張れ


38: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:39:10 ID:yOr
マジレスすると退職届が拒否されるなら内容証明郵便で送ると確実やで


40: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:40:32 ID:J5H
パパパッと退職届送りつけて2週間分有給使って、終わり!


41: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:42:57 ID:Ass
>>40
手取り13の会社に有給なんてある訳ないやろ
どんだけ世の中分かってないねん


42: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:43:38 ID:OTr
辞めた後のことは考えてんの


43: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:47:27 ID:mId
手取り13ってどこ住み?


44: 名無しさん@おーぷん 2018/04/04(水)09:58:18 ID:J5H
正社員なら有給って法定義務なんじゃなかったッすっけ




1000: ぶる速がオススメ記事をお伝えします 2017/03/22(水) 16:43:06.23 ID:burusoku