11

1: 2019/08/06(火) 22:28:59.843 ID:/SU7it4od
社長の気分で、仕事内容・給料・ボーナスがコロコロ変えられる



7: 2019/08/06(火) 22:30:35.616
巨人が負けると部下に罵声

10: 2019/08/06(火) 22:31:19.991
ワンマン経営者

社員の言う事に耳を向けない

11: 2019/08/06(火) 22:31:50.356
中抜きが下請け孫請け曾孫受けとトリクルダウンしてる

12: 2019/08/06(火) 22:32:03.716
社長の声がでかい

13: 2019/08/06(火) 22:32:07.207
デブが仕切ってる

14: 2019/08/06(火) 22:32:12.854
訳の分からん社長が作った社訓の詠唱

25: 2019/08/06(火) 22:34:42.332
>>14
あるある

15: 2019/08/06(火) 22:32:13.136
社長が自己啓発商材を社員に売りつける。

16: 2019/08/06(火) 22:32:18.802
2時間以上は残業代つかない
ボーナスは出なかった(ちょっぴり出る予定だった)
なぜか休みに唐突に出勤になる
同僚先輩疲れてる
お盆無い
その日の仕事が終わってからが仕事

17: 2019/08/06(火) 22:32:26.173
出力が不安定すぎる

19: 2019/08/06(火) 22:33:07.590
>>17
なんか草

21: 2019/08/06(火) 22:33:33.240
大手

22: 2019/08/06(火) 22:33:38.430
三つのしもべに命令だ

23: 2019/08/06(火) 22:33:43.243
社長だけ早く帰れよって言って定時で帰る

29: 2019/08/06(火) 22:35:53.975
>>23
多分そっちが普通だと思うが
社長が過労で死ぬってのがあるからな
「大丈夫大丈夫いくら働こうが雇ってる側には制限ないからないから」

46: 2019/08/06(火) 22:41:49.902
>>29
早く帰るとキレる

26: 2019/08/06(火) 22:34:57.115
役職が上に行くほど事業内容を知らない

27: 2019/08/06(火) 22:35:27.787
意外にもにも上司が優しい

30: 2019/08/06(火) 22:35:58.908
社長が黒人

31: 2019/08/06(火) 22:36:51.780
社員が「かーっ!連勤つれーわー!1ヶ月休みなしだわー!」ニコニコ

32: 2019/08/06(火) 22:37:06.894
社長なんて遥か高みにいるため言葉を交わすどころか同じ空間に居合わせたことがない
故に社長はブラックだという自覚はないためパワハラが横行する

34: 2019/08/06(火) 22:37:07.616
取締役が全員同じ名字
社用車のナンバーを統一させる
「少数精鋭」とか言い出す

35: 2019/08/06(火) 22:37:11.567
モンストが流行っている

36: 2019/08/06(火) 22:37:29.317
タイムカードが手書き

37: 2019/08/06(火) 22:38:13.186
逆に離職率が低い(社員数が少なすぎて一人辺りの業務量が多かったり、プレッシャーかけられて異様に辞めにくい)

41: 2019/08/06(火) 22:39:44.675
>>37
こういう企業の人間達に退職代行サービスの宣伝をする会社を企業したら儲かるかね?

43: 2019/08/06(火) 22:41:21.979
>>41
売れるかもね
若手を救ってあげて

40: 2019/08/06(火) 22:39:06.390
見なし残業 20時間

47: 2019/08/06(火) 22:42:23.049
俺は前のゴミクズブラックにいた頃は300万だったよ

48: 2019/08/06(火) 22:42:38.351
年間休日98日
残業代無し
ボーナス無し
会社の利益が年間100万
年に1日にしか出勤しない社長の妹に給料が払われてる
社長が会社の経費で自家用車を買ったりセミナーに通いまくる

俺がいた会社だが

49: 2019/08/06(火) 22:43:09.501
ブラックの際たるところは
残業代がつかないところだと思うよ?

今年から720時間縛りで

新ブラック認定企業が増えるだろうけれども

50: 2019/08/06(火) 22:44:13.258
社長の気分で、仕事内容・給料・ボーナスがコロコロコミックに変えられる

51: 2019/08/06(火) 22:44:19.519
「義務じゃないから」という理由で給与明細が出ない

52: 2019/08/06(火) 22:45:56.494
しかし、まいったわ
…業務時間だとまずいかなぁと思って
業務の1時間前に出社して掃除して
一日の計画立てて
結局終わらないから2時間残業

君は定時で帰れと
サービスなどするなと

どうしろと?
仕事が終わらないからやっているのに・・・
朝4時に出社すればいいのかな?

53: 2019/08/06(火) 22:45:56.847
新人を何人も辞めさせてるアホ上司の査定がマイナスにならない

普通の会社なら大幅マイナスになる

54: 2019/08/06(火) 22:46:15.003
俺が前にいた所
年間休日数 66日
残業代 なし(日曜に出勤したのを残業代として支給される)
従業員数 3人(社長含めて)
給与 月21万(総支給)
ボーナス 年一回支給(売上がいいと凄く貰える)
タイムカード無し
残業 ある時は日付変わる前に帰れたらマシ
ない時は定時で帰れる

58: 2019/08/06(火) 22:47:46.181
>>54
66日!!!?
って思ったら3人の会社だとどんな状態なのか良く分からんな

63: 2019/08/06(火) 22:49:18.484
>>58
休みが日曜だけだからね
GW、お盆、年末年始は普通に貰える

55: 2019/08/06(火) 22:46:25.186
転職したいんだけど
やっぱり仕事しながら転職活動するべき?
辞めちゃダメかね?

57: 2019/08/06(火) 22:47:02.751
>>55
仕事しながら
次に就職先が決まったら
辞めます

これが普通

今の会社に気を使うことはないよ

61: 2019/08/06(火) 22:48:21.718
>>57
まあやっぱ転職先決まってからだよな
体壊さないか心配だ…

62: 2019/08/06(火) 22:49:15.421
>>61
何のための有給休暇か・・・
上司に全部押し付けたらええんやで?

67: 2019/08/06(火) 22:50:28.425
>>62
有給休暇?
有給休暇は自動的に使われるぞ

69: 2019/08/06(火) 22:51:41.370
>>67
転職もいいけれども
会社から慰謝料ふんだくれば?
勝てるよ、多分
弁護士が優秀ならば

56: 2019/08/06(火) 22:46:59.804
病む奴が増えてくるし
精神病院から戻ってきたらすぐ戦場二回させる

60: 2019/08/06(火) 22:48:10.511
モチベーションUP株式会社のポスターが貼ってある

65: 2019/08/06(火) 22:50:11.896
社員が文句ばっかり言う割に、なぜか転職活動はしない
さっさと転職したらいいのに

73: 2019/08/06(火) 22:53:08.444
法律より独自ルールが優先される会社?www

77: 2019/08/06(火) 22:55:10.083
>>73
これが少し前流行っていた
「我が社は労働基準法を採用しておりません」
とか
ストライキ社員達「労働基準法を遵守するという誓約書にサインを」
会社「断る」

とかか

76: 2019/08/06(火) 22:54:45.685
俺は今はやりたい仕事が出来て、給料は上がって、休みはめちゃくちゃ増えて、毎日ほぼ定時で帰れて、人間関係も良好なとこに転職できたよ
変な会社はすぐ辞めて転職しよう

80: 2019/08/06(火) 22:57:09.958
>>76
もう辞めるのは確定だし転職活動もしてるけど
やっぱり働きながら転職活動したのか?
辛くね?
休みは単休しかないし引きこもりたいぐらいなんだが
前エージェントの方顔色悪いっすって言われてショックだったぞ

86: 2019/08/06(火) 23:00:08.389
>>80
前職の下請けの人が紹介してくれた所に転職したのさ(当時の会社の人には内緒だけど)
だから転職活動はほとんどしてない

でも仮にそうじゃなかったとしても、俺が会社を辞めることはみんなわかってたから転職活動もやりやすい空気だった

81: 2019/08/06(火) 22:57:20.792
終電は朝5時の電車のことを指す

82: 2019/08/06(火) 22:57:49.261
クーラー効きすぎて寒い

83: 2019/08/06(火) 22:58:22.463
休み無しで働いて春から秋になった事あるわ
その年の夏の思い出は何も無い

84: 2019/08/06(火) 22:58:41.041
給与明細にどこにしてるのか分からん募金寄付金がある

85: 2019/08/06(火) 22:59:10.119
俺はブラックや派遣を転々とするも
「所詮は学歴か・・・」と感じて自営を始めた
自営というリスク背負ってる割にはあまり稼げてないけど
高卒でリーマンやるよりは時間の融通も利くし割いいんだ

87: 2019/08/06(火) 23:00:31.229
>>85
高卒リーマンのメリットはローン
家買うとき便利

自営は年収1000万も夢ではないけれども

リスクがあるかもね

中卒社長1200万産廃業とかは聞いたことあるけれども
果たして法律守っているのかなぁ

88: 2019/08/06(火) 23:00:56.721
>>85
なるほど高卒だったら逆に吹っ切れることも出来そうだな
俺も一応でしかない大卒のプライドなんか捨てちまった方がいいかもな

ただ自営もリスキーだよなこのご時世

89: 2019/08/06(火) 23:01:15.068
昨日有給休暇にしといたから
仕事終わってないのに残業になるわけないだろ
仕事始まるまでに朝の仕事終わらせとけよ

90: 2019/08/06(火) 23:02:22.880
社員が共犯

サービス残業犯罪
企業犯罪に加担している社員が多い






1001:ぶる速がお届けします 2019/8/32(金) 16:58:42.59 ID:burusoku

引用元:http://hebi.5ch.net/test/read.cgi/news4vip/1565098139/