7

1: 2020/07/07(火) 14:50:30.263 ID:ov5LMQQp00707
A社、B社、C社、D社と色んな派遣社員がいるんだけど
派遣会社によって時給が違うんだよ
でもやっている作業は同じ
おかしくね?

2: 2020/07/07(火) 14:51:53.299 ID:ov5LMQQp00707
しかも時給10円、20円の違いならまだわかる
100円違うってのも100歩譲ってわかる
200円、400円と違うんだが
400円違うと、日当で3200円、月給にして6万円変わる

3: 2020/07/07(火) 14:52:12.677
世の中にある価格なんて言ったもん勝ちだからな

4: 2020/07/07(火) 14:53:07.079
いちばん高い会社に転職すれば?

7: 2020/07/07(火) 14:55:12.648 ID:ov5LMQQp00707
>>4
と、思うじゃん?
でも別の派遣会社からしたらもう派遣しているわけで席がいつでもあるわけでもない
さらに派遣会社変われば有給がなくなり、社会保険もなくなるから
簡単に移動できない

5: 2020/07/07(火) 14:53:16.631
低い分他に手当とかないのか?

9: 2020/07/07(火) 14:57:00.756 ID:ov5LMQQp00707
>>5
ない
むしろ安い時給の派遣会社だと交通費なども出ない所が多い
今働いている所だとSVやOPで高い派遣会社と低い派遣会社で時給で900円違う
さらに安い派遣会社だと交通費が出ない

6: 2020/07/07(火) 14:54:09.725 ID:ov5LMQQp00707
法律で規制すべきだと思うんだよね
同一労働同一賃金だろうし
同じ作業なのに3万も4万も月給が違うっておかしいでしょ

11: 2020/07/07(火) 14:57:39.631
>>6
派遣元の方針もあるからね、給与を若い人に比較的多めに振り分けたい、年功序列で振り分けたいとか、他にも福利厚生や社保など色々ある
親会社が支払ってる額に差があるなら分かるけど、派遣社員個人の時給の差はなんとも言えん

14: 2020/07/07(火) 14:59:26.220 ID:ov5LMQQp00707
>>11
派遣社員は20歳でも50歳でも同じ時給だよ
やる作業内容も同じ

8: 2020/07/07(火) 14:56:33.053
派遣会社が決めてるからじゃないの?
知らないけど

12: 2020/07/07(火) 14:57:50.292 ID:ov5LMQQp00707
>>8
でも、やっている作業は同じなんだよ?

16: 2020/07/07(火) 15:00:38.654
>>12
やってる作業同じでも雇い主が違うからなぁ…
コンビニとかでも店によって同じ作業でも時給違うんじゃない?

20: 2020/07/07(火) 15:02:44.222 ID:ov5LMQQp00707
>>16
それはだって働く場所が違うから違うのは理解出来る
でも派遣社員の場合、同じ場所で、同じ作業しているんだよ
なのに時給が数百円と違う
年齢や職歴や職能や資格で変わるというならまだ理解出来るけど
そういう話でもない

25: 2020/07/07(火) 15:06:55.863
>>20
だから派遣会社ごとに違う契約してるからって話なんだけど…
判りにくかったねすまん

10: 2020/07/07(火) 14:57:21.977
派遣会社によって中抜きの金額が違うというだけだろ?
お前らは家畜みたいなもんなんだから家畜にどれだけ餌やるかは飼い主の裁量で決めるだけだぞ

13: 2020/07/07(火) 14:58:20.142 ID:ov5LMQQp00707
>>10
落札金額が違う可能性がある

15: 2020/07/07(火) 15:00:11.705
大手の派遣だと広告費に多めに経費が割かれてるから時給低くなるのはよくある
要は派遣会社にとっては人が確保できればいい訳だ
元々資本や知名度のあるところは広告費で、ないところは利益を削ってでも時給を高めに設定して人を集めようとする
狙うならちょっとマイナーな派遣会社だな

17: 2020/07/07(火) 15:00:54.453
同じ作業だから、派遣先から派遣会社へ支払われている金額は同じなんじゃね

21: 2020/07/07(火) 15:03:30.888 ID:ov5LMQQp00707
>>17
落札だから違うというのは聞いたことがある

56: 2020/07/07(火) 16:56:53.863
>>21
答え分かってんじゃん

18: 2020/07/07(火) 15:00:59.428 ID:ov5LMQQp00707
これ以外はぶっちゃけ不満ない
自分の事ド底辺だと思っているし
でもこの問題だけはどうにかならんの?って思う

19: 2020/07/07(火) 15:01:28.206
派遣会社移ったりはある
時給違ったり寮が無料だったり皆勤手当て付いたり

23: 2020/07/07(火) 15:05:06.195 ID:ov5LMQQp00707
>>19
それをすると労働者の雇用の安定にも繋がらないし
派遣先も困る事が多いと思うんだ
同一労働、同一賃金を元に、これからの時代非正規労働者は増えるんだろうし
この問題は解決する方向で行くべきに感じるんだが

26: 2020/07/07(火) 15:07:20.710
>>23
正論だけどお前言ってるだけで行動する気はないだろ?
さっさと派遣会社うつって時給あげとけ

27: 2020/07/07(火) 15:09:22.073 ID:ov5LMQQp00707
>>26
ないけど
働いていてこの問題だけは納得できない
他はド底辺だと思っているから納得できる

22: 2020/07/07(火) 15:04:32.076
途中で時給いいほう派遣元に変えたことあるよ
時給あがったんでしょ!って周りに言われてが

24: 2020/07/07(火) 15:06:35.683 ID:ov5LMQQp00707
>>22
聞いた話だと所属している派遣会社に交渉も出来るらしい
他の会社の人は時給1500円貰ってるらしいのですが・・・
私時給1300円なんですけど・・・どうにかなりませんか?みたいな

28: 2020/07/07(火) 15:13:16.296 ID:ov5LMQQp00707
だってさ、同じ作業してて時給違うっておかしくない?

35: 2020/07/07(火) 15:40:22.610
>>28
正社員の一部は同じ作業すらできてないのに給与だけは2倍貰ってたりするけどそれは良いの?

38: 2020/07/07(火) 15:44:35.349 ID:ov5LMQQp00707
>>35
正社員だからそこは納得できるよ
正社員になる為にその人は努力したわけだし
辛い、面接を乗り越え、辛い研修を受けて、もしかしたら希望の職場じゃないのに
そこで働いて我慢している可能性もあるし
そこは不満はない
俺はド底辺の派遣社員、正社員とは違う
身分はわきまえているけど
同じ派遣社員同士、同じ作業しているのに、時給が違うのだけは納得できない

29: 2020/07/07(火) 15:15:27.010
てか1300円とか貰ってんのか!

32: 2020/07/07(火) 15:35:17.585
お金貰うのは契約してる派遣会社からだもん

36: 2020/07/07(火) 15:40:48.301 ID:ov5LMQQp00707
>>32
でも働いている所は同じところで同じ作業しているんだよ

42: 2020/07/07(火) 16:07:18.196 ID:ov5LMQQp00707
>>36
細かい事言うとそうだけど
同じ場所で、同じ作業しているのに時給が違うってのが納得できない

33: 2020/07/07(火) 15:36:18.646
同一労働同一賃金ってどーなったんだろね

37: 2020/07/07(火) 15:42:12.052 ID:ov5LMQQp00707
>>33
例えば、大卒と高卒で給料が違うってのはまだわかる
資格手当で給料が違うってのもわかる
速さや正確さで給料が違うってのもわかる
でも派遣会社で数百円時給が変わるってのだけは納得できない

34: 2020/07/07(火) 15:40:12.346
直のパート・アルバイトが950円で派遣が1200円だった倉庫作業の仕事が
みんな直のパート・アルバイトになって950円になったときはわらった
派遣会社分も含めると、派遣社員って高いんだな〜とおもった

39: 2020/07/07(火) 15:56:53.675
派遣会社から給料出てるんだろ?
派遣会社と契約してる会社との時給にもよってくるが
派遣会社自体の取り分も会社によって違ってくるだろ

41: 2020/07/07(火) 16:05:59.696
納得行かないなら中抜が少ない反面体制が整っていなくて
仕事にありつけるかわからない派遣会社に移れよ。

46: 2020/07/07(火) 16:10:41.672 ID:ov5LMQQp00707
>>41
結局そうなってすぐ辞めたり
人間関係の問題になったりして
労働者の定着率が悪くなり
1か月でも仕事したらそれだけ仕事覚えて働けるようになるのに
派遣先も新しい派遣社員入れればまた研修からになるわけで
結局そんな事していると誰も得しないと思うんだよね

45: 2020/07/07(火) 16:10:34.772
同じ仕事してもクライアントによって額が変わるなんて当たり前
常に高い状態じゃなきゃ人手が足りなくなったらどの会社も対価を上げるよ

47: 2020/07/07(火) 16:14:48.373 ID:ov5LMQQp00707
>>45
クライアントは派遣先じゃん
で、派遣社員は、同じ派遣先で、同じ場所、同じ作業をしているのに
時給が違う
それはどう考えてもおかしいでしょ
労働者の能力によって時給が違うとか
学歴の差や資格の差で違うなら理解出来るけど
派遣会社が違うから時給が違うってのはどう考えてもおかしい
しかも10円、20円とか100円とかならまだ理解出来るけど
時給で200円、300円と違う
300円違うと月給にして5万円変わる、さらに交通費の有無で15000円は変わる
派遣社員で20~30万円くらいが平均的月給だと思うけど
5万円の違いはデカイ

48: 2020/07/07(火) 16:16:23.197
だから派遣先に払ってる会社がそれなら雇うよって額でしか折り合いついてないって話でしょ
頭悪いのかな

49: 2020/07/07(火) 16:20:33.441 ID:ov5LMQQp00707
>>48
だからそれは俺達には関係ない話であり
派遣先によって払う額が違うってのがそもそも問題があるからこういうことが起きるんでないの?
そこを変えていくべきじゃないの?って言ってるんだけど
頭悪いのかな

50: 2020/07/07(火) 16:22:57.301 ID:ov5LMQQp00707
例えば4社入っているなら
1社決まった時点で、残りの3社ともに同じ金額を払わなければいけない等にして
派遣会社も同一労働同一賃金で同じ時給に合わせる努力をしなければいけないにするべきに感じる

51: 2020/07/07(火) 16:26:04.370
>>50
派遣会社によってクライアントが払ってる金額が違うっていうのはウラとったのかね?
派遣会社の中抜きの金額の違いではないのかね?

52: 2020/07/07(火) 16:28:42.811 ID:ov5LMQQp00707
>>51
普通に落札だから違うでしょ

53: 2020/07/07(火) 16:44:11.061
よく読んでないけど、派遣先が派遣会社払ってる金は同じで、派遣会社が労働者に払ってる金が違う可能性が高いと思う
ちなみに派遣労働者は派遣先じゃなく派遣元と雇用契約関係があるから、それぞれの労働者がどういう条件で契約してるかで当然給料は変わる
同一労働には例えば転勤できるできないとかも含まれるから、お前は転勤できません、Aさんは転勤できますで契約してるとしたら待遇が違っても不思議ではない
同一労働同一賃金の決め方には均等方式と労使協定方式があるが、お前の場合はどっちが採用されてるんだ?

待遇差に納得できないときは、事業主には法律で説明義務があるから、内容や理由を聞けば説明してもらえるよ。会社は拒否できない
それでも納得できないときは行政ADRも整備されてる

54: 2020/07/07(火) 16:47:09.223
1番高い時給の会社の給料が適正だと思ってるのならそれは間違え
入ってる派遣会社の時給の平均値が本来の適正だよ
その給料の振れ幅の運用が会社事の特色を出してる
1人当たりの会社の取り分を減らして時給をあげる代わりに人を沢山集める会社もあれば
1人当たりの時給を減らして利益を持っていく会社もある

55: 2020/07/07(火) 16:53:14.282
作業が同じ職場は全て同一賃金で働かせろってその意見自分の首しめることになるけどいいの?

57: 2020/07/07(火) 17:04:01.712
外注先にコネがあるとか色々あるだろ

58: 2020/07/07(火) 17:11:45.272
落札額の違いなのか、派遣会社の中抜きか知らんけど、そもそも派遣って上前はねられること覚悟でやるもんだと思うが。。。。
気づいてしまったなら、社員の道を探しなよ。

59: 2020/07/07(火) 17:11:45.421
落札額の違いなのか、派遣会社の中抜きか知らんけど、そもそも派遣って上前はねられること覚悟でやるもんだと思うが。。。。
気づいてしまったなら、社員の道を探しなよ。

60: 2020/07/07(火) 17:14:54.644
雇い主は派遣先じゃなくて派遣元だからなあ

61: 2020/07/07(火) 17:16:58.198
バカの発想だな






1001:ぶる速がお届けします 2020/6/26(金) 16:58:42.59 ID:burusoku

引用元:https://hebi.5ch.net/test/read.cgi/news4vip/1594101030/