鬱の人、事務は絶対やめといたほうがいい。
— おとうふメンタル (@HSP_Nenashigusa) September 10, 2024
事務は基本利益を生み出さないからちょっとでも仕事できないと判断された瞬間お荷物扱いされるようになるよ。
経費削減ばかり求められるし、最大の経費削減は人件費だったりする。
総務も管理ミスると未払い賃金発生して法にも触れるし、月の利益おかしく https://t.co/2XtBBwWKAJ
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なって上からものすごく詰められる。
— おとうふメンタル (@HSP_Nenashigusa) September 10, 2024
電話の内容は周囲に聞かれてるし、なんなら電話対応も指摘されることがある。
ずっと毎日同じ景色だし、内勤で苦手な人がいたら、ずっとその人と同じ空間だよ。
ずっと周囲から監視されているようなものよ。
「でも、残業ないから定時で帰れるじゃん」と思った方！！
— おとうふメンタル (@HSP_Nenashigusa) September 11, 2024
事務は定時で帰らないといけないんです。なぜならその残業で利益は生まないから。
つまり
「利益生まないくせに残業代発生させて経費を増やすな！」
です。だから意地でも定時で上がらないといけないし、こなせないと無能扱い。辛い現実。
むしろ事務は失敗が許されない減点式の評価なんですよね…。
— おとうふメンタル (@HSP_Nenashigusa) September 11, 2024
失敗を大目に見てもらえるのはそれ以上の利益があるからなんですよね…。
— おとうふメンタル (@HSP_Nenashigusa) September 11, 2024
利益を生み出さない人は部署関係なくお荷物扱いされることが多いですが、事務はそもそも利益を生み出せないので余計失敗に対する目線が厳しくなってしまうんですよね。
利益を期待することすらできないですから。
失敗してもそれ以上の利益がある部門だと大目に見てもらえるんですけど、そもそも事務は利益を生み出さないので、減点式なんですよね…。
— おとうふメンタル (@HSP_Nenashigusa) September 11, 2024
日頃の感謝はされないけどたまにする失敗はものすごく指摘されるので、気が滅入ります…
そうなんですよね…。
— おとうふメンタル (@HSP_Nenashigusa) September 11, 2024
期限を守れないと信用問題になるので、常に気を張って仕事の管理もしていかないといけないですし…。
事務の仕事とデータ入力の仕事を混同している人が多いと思います。事務の仕事は大変な仕事だと常々思っています。🤔
— AkhandMasti (@Akhandmasti) September 11, 2024
弊社の総務課、定期的に退職する人が居て不思議に思ってたけど、こういう理由だったのね
— イムラ（imura） (@ZZUxRUSrdBVE) September 11, 2024
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