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1: 2018/03/03(土) 21:05:24.54 ID:L8fBlUzhd0303
さめおか@春コミ東1ホール い16b
@hohojiro9
労働基準法第68条の「使用者は、生理日の就業が著しく困難な女性が休暇を請求したときはその者を生理日に就業させてはならない」がもっと世間に知れ渡れば、痛みで震えながら働くあの人を少しでも楽にする事ができるはず…
2018年3月2日(金) 20時47分02秒
リツイート: 4,019お気に入り: 3,220
2: 2018/03/03(土) 21:05:39.80 ID:L8fBlUzhd0303
これもっと男性知って
6: 2018/03/03(土) 21:06:16.17 ID:gOiV4JLR00303
勝手に有給取れや
来たなら働け
8: 2018/03/03(土) 21:06:26.58 ID:cb1F1CWX00303
男の子の日の激痛の言及はないんか?
10: 2018/03/03(土) 21:06:49.60 ID:LLjOE2Ikd0303
男性は冷たい
11: 2018/03/03(土) 21:07:05.24 ID:+ZZMOu+J00303
雇わなくなるだけなんだよなぁ
13: 2018/03/03(土) 21:07:20.18 ID:LLjOE2Ikd0303
>>11
はい違法です
43: 2018/03/03(土) 21:10:54.12 ID:+ZZMOu+J00303
>>13
雇ってない人間に休暇要求されてもなぁ
167: 2018/03/03(土) 21:26:17.49 ID:sRciWPX4p0303
>>13
雇うかどうかは会社側の権利だから違法じゃないぞ
171: 2018/03/03(土) 21:26:42.44 ID:mTO8d0iHr0303
>>167
違法なんだよなあ
190: 2018/03/03(土) 21:28:59.05 ID:ZAy9avHad0303
>>171
違法じゃねえよ
191: 2018/03/03(土) 21:29:10.13 ID:2V3364vB00303
>>171
違法ちゃうで
学生時代の宗教的活動を理由に内定取り消したのも会社が勝った
212: 2018/03/03(土) 21:31:42.73 ID:mTO8d0iHr0303
>>191
三菱樹脂事件のことを言ってるなら宗教じゃなくて学生運動や
そもそも三菱樹脂事件と同じ事案が今起きたら結論違うっていうのが労働法学者の中でも言われとる
それに男女差別については最高裁はずっと厳しい態度やで
日産自動車事件とか知らんか?
203: 2018/03/03(土) 21:30:24.55 ID:lwq8Ho5Fd0303
>>167
??「女性雇え!取締役にも入れろ!女性の社会進出!」
求人サイト「役員の女性率○%。過去の採用の女性率」
会社「応募に限らず採用計画女性3割は絶対取る」
企業「ダイバーシティ!」
436: 2018/03/03(土) 22:10:02.07 ID:BymWsQBs0
>>203
偏差値上がれば上がるほど男ばっかり
就職に強い理系も男ばっかり
これで就職時の割合だけ帳尻会わせるのは無理やろ
156: 2018/03/03(土) 21:25:39.06 ID:ww+DnbEQd0303
>>11
これからは取締役にまんこ入れんとあかんからな
12: 2018/03/03(土) 21:07:05.93 ID:LLjOE2Ikd0303
ちゃんと優しくしなきゃ
16: 2018/03/03(土) 21:07:26.76 ID:1mAYl+fCp0303
女性さん...w
17: 2018/03/03(土) 21:07:26.76 ID:wAgjHnlk00303
欠陥品じゃん
それで男と同じ待遇受けられると思ってないよね?
26: 2018/03/03(土) 21:08:30.70 ID:4zG7lJLGd0303
>>17
あなた違法ですよ
30: 2018/03/03(土) 21:09:17.06 ID:gOiV4JLR00303
>>26
仕事に来ないやつに給料を払えと?
33: 2018/03/03(土) 21:09:46.40 ID:FXnBfSHMd0303
>>30
それが法律ですので
36: 2018/03/03(土) 21:10:14.57 ID:I2KOnDIc00303
>>30
お前も育休取れるぞ
ビビって取ろうとせんだけまんさん以下やん
48: 2018/03/03(土) 21:11:04.02 ID:rtIWfpKs00303
>>30
生理休暇は無給でOK
483: 2018/03/03(土) 22:20:20.54 ID:aLv3poiF0
>>17
子ども産めない男の方が欠陥品やけどな
490: 2018/03/03(土) 22:22:46.05 ID:Ml8vrroYa
>>483
なら社会貢献の為に休まず産み続けてくれ
18: 2018/03/03(土) 21:07:36.24 ID:hMcGM8ax00303
なんか勝手に来て勝手に調子悪いアピールしてそそくさと帰ってくよな この工程いる?
19: 2018/03/03(土) 21:07:38.11 ID:LLjOE2Ikd0303
女性に優しくね
20: 2018/03/03(土) 21:08:03.86 ID:v5SlZEO6a0303
なぜは自分で自分の首を締めるのか
21: 2018/03/03(土) 21:08:06.65 ID:gAbOmdTg00303
妊婦マークみたいなのを作ったら?
22: 2018/03/03(土) 21:08:11.72 ID:4zG7lJLGd0303
女性は無理して働いてることわかってあげて
23: 2018/03/03(土) 21:08:13.52 ID:gqYfPGGOM0303
やかましい
ワイはインフルエンザでも出勤したぞ
28: 2018/03/03(土) 21:08:51.50 ID:4zG7lJLGd0303
>>23
それ犯罪やぞ
37: 2018/03/03(土) 21:10:20.60 ID:gqYfPGGOM0303
>>28
そういう会社や
ワイだけじゃなく同僚もやで
46: 2018/03/03(土) 21:10:59.68 ID:aLbTyqzad0303
>>37
だからそこが違法なだけや
違法を当たり前と思うな
120: 2018/03/03(土) 21:21:55.76 ID:8SjWmyEsp0303
>>37
その論理でも通勤中に関係ない人巻き込むからアウトや
458: 2018/03/03(土) 22:14:57.87 ID:hPaO2TCYd
>>120
糞田舎は車通勤なのでセーフ
会社までの道のりにコンビニなんて無いし
24: 2018/03/03(土) 21:08:19.52 ID:wJcHnxTS00303
大体どこの会社にも記載されてるんだから有給なり休みなり取ればいいだろ
わざわざ仕事しにきてめっちゃつらいわ〜w
苦しいわ〜とか正気か
25: 2018/03/03(土) 21:08:19.55 ID:95/zj0aNa0303
休暇を請求してないだろ
31: 2018/03/03(土) 21:09:21.56 ID:FXnBfSHMd0303
>>25
無理してるんだから労れ
27: 2018/03/03(土) 21:08:38.64 ID:pXXtsmbL00303
普通に病欠すればええやん
29: 2018/03/03(土) 21:09:10.78 ID:kcW/mgQD00303
労働基準法ならしゃーない
32: 2018/03/03(土) 21:09:35.73 ID:EJ0Vc5q/00303
「著しく」って書いてあるやろ
39: 2018/03/03(土) 21:10:21.31 ID:8yWO0nlip0303
>>32
難しい漢字読めて偉いね
はいはい頭良い頭良い
40: 2018/03/03(土) 21:10:21.39 ID:aLbTyqzad0303
>>32
毎回著しいわ
35: 2018/03/03(土) 21:10:08.44 ID:hidY44BQ00303
アピールがウザいわ
普通に病欠とか取っとけよ劣等種
38: 2018/03/03(土) 21:10:20.73 ID:QVUzOI9j00303
雇用の女性枠を設けるなんてことを考えた国もそれに甘んじているまんこもそれこそ差別だということになぜ気付かないのか
41: 2018/03/03(土) 21:10:31.13 ID:uQ4Ic7tY00303
先進国でこんな法律あるの日本くらいやぞ
42: 2018/03/03(土) 21:10:51.71 ID:L9hVdRWQ00303
これは広めるべき
女の採用は確実に減るから企業には得
44: 2018/03/03(土) 21:10:56.63 ID:rgTTST6j00303
ちゃんと申告と証明しないとね
52: 2018/03/03(土) 21:11:52.06 ID:aLbTyqzad0303
>>44
生理周期表提出するわ
47: 2018/03/03(土) 21:11:00.08 ID:+7015hiY00303
まあ法律で決まってるならしゃーない
雇った企業が悪い
嫌なら雇うな
49: 2018/03/03(土) 21:11:15.07 ID:HjU0ucHg00303
は? もう働くのやめろや
50: 2018/03/03(土) 21:11:17.74 ID:XwO/kacP00303
そのくせ雇えとか言うねんから腹立つ
51: 2018/03/03(土) 21:11:38.53 ID:ZAy9avHad0303
請求しない無知さが悪い
あと賃金は出ないから勝手に休めよ
54: 2018/03/03(土) 21:12:11.04 ID:2PPnEbhfp0303
普通に病欠すりゃええ
56: 2018/03/03(土) 21:12:23.27 ID:6iBp87IQ00303
周りに生理周期知られるのはそれはそれで嫌なんちゃう?
57: 2018/03/03(土) 21:12:29.50 ID:7UIG7+mo00303
上司ワイ「休む日を把握したいんだけど○○ちゃんは生理いつ?」
72: 2018/03/03(土) 21:14:46.70 ID:1FU/ciJ7a0303
>>57
はいセクハラ
58: 2018/03/03(土) 21:12:35.63 ID:XFha+YJ/d0303
じゃあ大きな声でみんなの前で言えるんだろうな
隠すことじゃないもんな
正当な休みだもんな
64: 2018/03/03(土) 21:13:32.24 ID:T2vIP2e300303
働きたくないなら働かなきゃいい
当然賃金は払われない
嫌ならクスリ飲んででも来い
66: 2018/03/03(土) 21:13:46.02 ID:wpOUmjjo00303
生理ってきついらしいけどそんなんと付き合わなきゃいけない女ってはっきり言って欠陥品やろ
68: 2018/03/03(土) 21:14:00.12 ID:14sJUmED00303
会社「生理周期知りたいのでちゃんと提出お願いします!周期表も作ってみんなに渡しておきますので☺」
80: 2018/03/03(土) 21:16:48.76 ID:XFha+YJ/d0303
>>68
ワイ「ほう...◯◯ちゃんは明日か」ニチャア...
69: 2018/03/03(土) 21:14:36.16 ID:AsHkfAjO00303
まんさん欠陥多すぎんか…
男雇ったほうがええやん
70: 2018/03/03(土) 21:14:36.60 ID:z7sgVK8E00303
休みが欲しけりゃくれてやるよ
金は出ないし出世できないけど文句言うなよ
87: 2018/03/03(土) 21:17:32.77 ID:1etz6VlG00303
もう社会に出てくんなよ
90: 2018/03/03(土) 21:18:11.10 ID:JDlJSXqJ00303
知らんかったわ
91: 2018/03/03(土) 21:18:11.45 ID:6IhdS3q200303
 生理で仕事するのが困難な場合だけ適用される。