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1: 2018/03/14(水)23:19:33 ID:Prx
ワイのパッパが言うてた
2: 2018/03/14(水)23:20:16 ID:Mzx
ワイのパッパが規制するって言ってたわ
3: 2018/03/14(水)23:20:47 ID:rnq
少なくともウチは定時過ぎたら帰れ帰れうるさい
ええことやけども
4: 2018/03/14(水)23:21:03 ID:Prx
>>3
パッパもそう言うてた
5: 2018/03/14(水)23:21:26 ID:78E
基本的に風評気にしすぎポーズとりすぎだからな
6: 2018/03/14(水)23:21:34 ID:EPR
明日までの見積もり
明日朝イチからデモ
今日の会議の議事録
7: 2018/03/14(水)23:21:49 ID:fvv
会社による定期
なんなら自宅でやらせりゃエエだけだしな
8: 2018/03/14(水)23:22:10 ID:Prx
>>7
仕事持ち帰りなんて今どこも基本ngなんちゃう?
13: 2018/03/14(水)23:23:17 ID:rnq
>>8
完全にNG
それで自宅のPCから仕事関連抹消しろと上司同伴で自宅まで来るハメになったことがある
17: 2018/03/14(水)23:24:14 ID:Prx
>>13
だよな
パッパも家で仕事してるの見たことないわ
9: 2018/03/14(水)23:22:16 ID:eUA
朝早出や休日出勤やろな
12: 2018/03/14(水)23:23:14 ID:FBS
>>9
今はPCの使用履歴も残るからそれすら厳しくなっとるぞ
10: 2018/03/14(水)23:22:37 ID:pA6
大企業っていっても色々ある
11: 2018/03/14(水)23:22:44 ID:Prx
パッパ今までやったら帰り10時とかもあったが今は8時には帰ってくるわ
15: 2018/03/14(水)23:23:41 ID:FBS
>>11
つーかお前は何歳やねん
16: 2018/03/14(水)23:23:47 ID:Prx
>>15
18
14: 2018/03/14(水)23:23:37 ID:9dx
ワイの会社「お前らがやってるのは仕事じゃないから、家でやれよ」
18: 2018/03/14(水)23:25:23 ID:yOC
ワイ将、休日に無断で出勤しPCを使わない仕事を一気に片付ける世紀の大ファインプレー
20: 2018/03/14(水)23:28:53 ID:9dx
>>18
ワイもやぞ
19: 2018/03/14(水)23:28:22 ID:0tI
夜の残業はあまりなかったけどその分朝はよ会社きて仕事しろよ圧力はすごかったな
21: 2018/03/14(水)23:29:20 ID:rnq
>>19
それウチは「朝残業」いうて完全に悪と言われとる
22: 2018/03/14(水)23:30:29 ID:78E
なお管理職は帰れない
23: 2018/03/14(水)23:31:40 ID:rnq
>>22
それはウチもそうやった
半年前くらいから「管理職もなんとかせーや」みたいな号令が掛かって
帰れるようになったけど
24: 2018/03/14(水)23:33:15 ID:bWP
大企業は労基署のマークが厳しいから
PCログ、入退室記録と勤怠記録の突合せとかチェックして
厳しくサービス残業規制されてるから、朝残業も無理やで。
管理職とかも関係ない。
25: 2018/03/14(水)23:34:20 ID:9dx
>>24
実は公務員はマークされないんだぜ
余裕だよ
26: 2018/03/14(水)23:34:36 ID:BDG
大企業は残業せんところは本当に残業せんね
28: 2018/03/14(水)23:35:39 ID:rnq
>>26
なんか残業しないことで何らかの認証取得を目指しとるのかと思うフシがある
31: 2018/03/14(水)23:36:57 ID:BDG
>>28
残業する必要ないだけやろ
ムダな会議と報告さえ断捨離できればほとんど業務ないんやし
34: 2018/03/14(水)23:38:23 ID:rnq
>>31
ま、基本時間内で終わるようなやつしかしてないからな
それでもダラダラ残っとる奴はなにしとんねんと思ってたからちょうどいい
33: 2018/03/14(水)23:38:21 ID:78E
>>28
残業時間報告するとかあるんやろ(適当)
27: 2018/03/14(水)23:34:50 ID:BDG
というかなんで残業前提なんやろな
29: 2018/03/14(水)23:36:15 ID:bWP
残業前提なんやなくて、いまの労働基準法が
時間=仕事量として評価するような給与規則にしろってなってるんや
そのせいで実際は帰れるのにだらだら仕事してるのが現状や
30: 2018/03/14(水)23:36:21 ID:yOC
なお残業も休日出勤もせずに仕事を終わらせられないと烈火のごとく怒られる模様
32: 2018/03/14(水)23:37:44 ID:BDG
ぶっちゃけ定時まで遊んでて残業カウント開始から本気出すやつとかおるよな
35: 2018/03/14(水)23:39:03 ID:yOC
>>32
時間内やと予定外・想定外の仕事が多く入ってくるから元からやらなアカン仕事を進められない
せやから時間外からが勝負なんやぞ
36: 2018/03/14(水)23:40:29 ID:bWP
独身のオッサンとか家帰っても寂しいから会社に残ってるだけのおるしな
会社で残業すると、夕飯一人で食わないでいいからって残業してるのおるで
37: 2018/03/14(水)23:41:40 ID:H8N
生活残業せんでもええように残業代は固定でつけといたるわ
38: 2018/03/14(水)23:41:49 ID:sjX
残業したい人がいる ←まあわかる
だからお前も帰るな ←わからない
40: 2018/03/14(水)23:43:11 ID:BDG
>>38
定時で帰るやつがおると暇なのがばれるからやで
39: 2018/03/14(水)23:42:58 ID:bWP
ワイが見た中で一番ひどいのは
家にテレビも冷蔵庫もない、会社に居れば必要ない。金も貰えるって人おったな。
41: 2018/03/14(水)23:43:35 ID:78E
ダラダラ残業するやつが居なくなったのはいいことや
42: 2018/03/14(水)23:43:51 ID:BDG
「残業できないとローンが払えんやろニート!」

人生設計おかしいよ
45: 2018/03/14(水)23:44:57 ID:6p3
>>42
底辺サラリーマンが家買ったらそんなもんやぞ
48: 2018/03/14(水)23:45:30 ID:BDG
>>45
買うなよ
59: 2018/03/14(水)23:49:36 ID:6p3
>>48
しらんわワイに言うな
61: 2018/03/14(水)23:50:23 ID:BDG
>>59
すまんな
43: 2018/03/14(水)23:43:53 ID:rnq
残業代がほしいからって人も一定数おるんやろけど
そもそもそれが通るのが会社にとっての損失よな
44: 2018/03/14(水)23:44:32 ID:sjX
>>43
「割増賃金払うとコストかかるなあ…」
「じゃあ払わなければええやん」
50: 2018/03/14(水)23:45:39 ID:rnq
>>44
それがとおらないのが大企業って話やな
有名税みたいなもんよ
46: 2018/03/14(水)23:45:20 ID:BDG
>>43
寿司喰いたい日とか遅め時間に会議とか入れといて残業代で食うことはあるやね
47: 2018/03/14(水)23:45:27 ID:LIu
そら企業からすれば無駄にだらだら残業されてその分金持ってかれるのは嫌やろ
なおサビ残
49: 2018/03/14(水)23:45:32 ID:iuz
そもそも残業しないと競争に勝てないとか仕事量をこなせないってのがおかしいやろ
51: 2018/03/14(水)23:46:13 ID:yfD
ワイが勤めてた会社も来年度から毎日18時間やっても終わらんような仕事量を残業せずにやらないかんようなるらしいわ
これで終わらずに支障がでたら減給どころか賠償やと
52: 2018/03/14(水)23:47:16 ID:yOC
>>51
はよ辞めた方がええで
勤めてたって過去形にしてるから辞めた後なのかもしれんが
53: 2018/03/14(水)23:47:21 ID:rnq
>>51
勤めてた、て過去形で安心した
54: 2018/03/14(水)23:47:42 ID:BDG
>>51
毎日18時間やっても終わらんような仕事ってどんなやろ
55: 2018/03/14(水)23:48:13 ID:LIu
毎日18時間やっても終わらん仕事を残業無しでとか死人出るやろ
56: 2018/03/14(水)23:48:28 ID:iuz
運送業かなにか?
57: 2018/03/14(水)23:48:52 ID:BDG
運送なら納得
待遇上げてほしい
58: 2018/03/14(水)23:49:06 ID:yOC
ゼネコンの内勤やけど現場の新人は20時間経っても1日の仕事が終わらないって言ってたわ
62: 2018/03/14(水)23:50:32 ID:KPp
>>58
ゼネコンの面接行ったことあるけど残業70時間って言われたから逃げたわ
65: 2018/03/14(水)23:51:50 ID:rnq
>>62
まだウチも労働環境への意識が低かった頃
70時間とかやったことあるけど
アレは20代じゃなきゃ無理だなと今では思う
70: 2018/03/14(水)23:52:44 ID:yOC
>>65
50代中盤の所長が毎月100時間くらい残業してんだけど
72: 2018/03/14(水)23:53:25 ID:rnq
>>70
所長クラスは残業というより住んでるだろそれ
78: 2018/03/14(水)23:55:58 ID:yOC
>>72
>>73
茨城の僻地で現場やっとるから始発逃すと間に合わないとか
東京ドーム0.5個分の面積に7階建ての建物を1年で作るとかいうキチガイ工期やからね
81: 2018/03/14(水)23:56:51 ID:BDG
>>78
キチガイ工期過ぎるなにそれ
オリンピックのせいでそんななっとるの?
84: 2018/03/14(水)23:58:37 ID:yOC
>>81
昨年末に受注して昨季の受注高を増やす
今月に竣工して今季の完工高を増やす
無事に終えれば100億の金が入る
なお終わらない模様
67: 2018/03/14(水)23:52:00 ID:yOC
>>62
それって朝5時から現場に行って当日の施工計画の見直し・現場の掃除・朝礼前の打ち合わせをするのが含まれてないと思うわ
60: 2018/03/14(水)23:49:56 ID:sjX
昨日だかの踊るさんま御殿で和牛の「だったら人増やせばいい」って意見にさんまが「金かかるやん」みたいなこと言ってたのが日本の労働環境を表してた感じがする
63: 2018/03/14(水)23:51:00 ID:pJn
大企業なんかどうでもよくね?
中小の残業をどうにかしろよって思うの
68: 2018/03/14(水)23:52:20 ID:LIu
>>63
これ
大企業は第三者の目もあるし、その辺のことは多かれ少なかれ考えてそう
ひっそりとえげつないことやってる中小とかわんさかありそうでこわい
66: 2018/03/14(水)23:51:52 ID:DBQ
ある大病院は時間外勤務減らして、結果として土曜の外来無くしたな
69: 2018/03/14(水)23:52:31 ID:ESn
早く来て早く帰ったらお小遣いあげるとか、長期休暇取ったらお小遣いあげるとか。